Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Értékesítési alelnök
Leírás
Text copied to clipboard!
Keresünk egy tapasztalt Értékesítési alelnököt, aki képes vezetni és fejleszteni vállalatunk értékesítési részlegét. Az ideális jelölt stratégiai gondolkodású, kiváló vezetői képességekkel rendelkezik, és képes motiválni a csapatot a kitűzött értékesítési célok elérésére. Feladatai közé tartozik az értékesítési stratégiák kidolgozása, a piaci trendek elemzése, valamint a kulcsfontosságú ügyfelekkel való kapcsolattartás és tárgyalás. Fontos, hogy az Értékesítési alelnök képes legyen együttműködni más részlegekkel, mint a marketing és a termékfejlesztés, hogy elősegítse a vállalat növekedését és piaci pozíciójának erősítését. Emellett felelős az értékesítési csapat toborzásáért, képzéséért és teljesítményének értékeléséért. A pozíció magas szintű üzleti érzéket és kiváló kommunikációs készségeket igényel, valamint a változó piaci környezethez való gyors alkalmazkodást. Ha Ön ambiciózus, eredményorientált és szeretne egy dinamikus csapat élén dolgozni, várjuk jelentkezését.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Értékesítési stratégia kidolgozása és végrehajtása
- Értékesítési csapat vezetése és motiválása
- Piaci trendek és versenytársak elemzése
- Kulcsfontosságú ügyfelekkel való kapcsolattartás és tárgyalás
- Értékesítési célok kitűzése és teljesítésének nyomon követése
- Együttműködés a marketing és termékfejlesztési csapatokkal
- Értékesítési jelentések készítése és elemzése
- Új üzleti lehetőségek felkutatása
- Toborzás és képzés az értékesítési csapat számára
- Költségvetés kezelése és erőforrások optimalizálása
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség gazdasági vagy üzleti területen
- Legalább 5 év tapasztalat értékesítési vezetői pozícióban
- Kiváló vezetői és kommunikációs készségek
- Stratégiai gondolkodás és problémamegoldó képesség
- Eredményorientált hozzáállás és motiváció
- Erős tárgyalási és prezentációs készségek
- Magas szintű üzleti érzék és piaci ismeretek
- Csapatépítési és motivációs tapasztalat
- Angol nyelvtudás előny
- Rugalmasság és alkalmazkodóképesség változó környezetben
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen tapasztalatai vannak értékesítési csapat vezetésében?
- Hogyan közelítené meg egy új piacra való belépést?
- Milyen módszerekkel motiválná az értékesítési csapatot?
- Hogyan kezeli a nehéz ügyfélkapcsolatokat?
- Milyen stratégiákat alkalmazna az értékesítési célok elérésére?
- Hogyan mérné az értékesítési teljesítményt?
- Milyen tapasztalatai vannak költségvetés kezelésében?
- Hogyan működne együtt más részlegekkel?
- Milyen eszközöket használna az értékesítési folyamatok optimalizálására?
- Hogyan kezeli a stresszes helyzeteket és a határidőket?
